成長を実感する現場。

経験の積み重ねや技術の向上が、

自信に繋がる。

プレート課

K.T

2005年 中途採用

K.T

入社のキッカケは何ですか?

当時、私は将来的に長く続けられる会社に就職したいと思っていました。以前務めていた会社が休みも少なく、残業も多い仕事でした。遅くなることもあったので体力的にもつらくなり、他の仕事を探していました。小山鋼材は残業もそこそこあり、休日出勤もほぼないとのことでしたので、この仕事を選ぶきっかけになりました。

仕事内容を教えてください

私の部署は主にスライス機や研磨機を使って製品を仕上げています。フライス加工とは、切削工具を高速で回転させ作業台に固定した製品を削る加工方法で、お客さまの注文された寸法に仕上げて行く作業になります。

従業員の様子

経験と技量が試される場面に
面白さがある

仕事のやりがいや面白さはどんなところにありますか?

フライス機を手動で操作する時です。作業者の経験と技量で出来栄えや生産性を高めることが出来るところや、薄い材料の反りを取ることが上手く出来た時などは面白さを感じます。又、加工するにあたり色々とイマジネーションを働かせる所も面白さを感じています。

従業員の様子

経験の積み重ね、技術の向上が自信に繋がる

ご自身の成長エピソードをお聞かせください

入社当時は、生産性が低いのは言うまでもなく、材料の反りが上手く取れなかったり、削りすぎてしまい不良品を出してしまうこともありました。しかし、先輩たちの作業をみたり、分からない事を聞いたりして少しずつ成長することが出来ました。感覚的なものを覚える為に何度でも挑戦して体で覚えることもでき、技術が向上するにつれ少しずつゆとりが生まれ、ムダを省くことや生産性を高めることが出来ました。こういう経験を実感することで自分自身の自信に繋がり、自分が成長できたことを感じることが出来ました。

従業員の様子

これからの夢や目標を教えてください

より専門的な知識の習得や経験を経て、色々な状況に対応できるスキルを身に着けることにより、周りの人から頼られる存在になることです。そのために日々前向きに挑戦し、努力を積み重ねていきたいです。

従業員の様子

小山鋼材のココが面白い!

色々な人の集まりなので色んな趣味を持っている人が多い事です。他の部署でも趣味が合えば休日を利用して遊んだり、これから始めたい趣味でも色々と教わることが出来るので、仕事以外でも面白い環境だと思います。会社でも様々なイベントがあるので楽しく過ごせています。

Schedule 1日の仕事の流れ

08:00

出社

コンビニで買ったモンスターを飲む

08:20

ラジオ体操・朝の全体朝礼・清掃

全社員社屋外に出てラジオ体操、その後部署清掃

08:30

部署朝礼~作業開始

プレート課進捗状況・当日の作業予定を確認

12:00

昼食

弁当を持参し昼食。たまに部署の仲間と外食もします

12:50

午後の作業開始

午後の開始10分間は機械清掃・保全をしてから作業開始

15:40

各ラインリーダーの進捗確認

当日の作業進捗を確認し、定時か残業を判断

従業員メッセージ

Message メッセージ

Don't think! Feel.

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